AGENT de PRÉVENTION et de SÉCURITÉ - SXM
Obtenez la carte professionnelle délivrée par le CNAPS et devenez agent de sécurité
Formation créée le 21/07/2021. Dernière mise à jour le 07/02/2023.Version du programme : 1
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
175 heures (25 jours)Accessibilité
OuiFormation certifiante
OuiFinancement CPF
Formation finançable CPFAGENT de PRÉVENTION et de SÉCURITÉ - SXM
Obtenez la carte professionnelle délivrée par le CNAPS et devenez agent de sécurité
L'agent de prévention et de sécurité (APS) est un acteur de la sécurité et de la prévention des actes malveillants au sein des établissements où il exerce. Par ses missions, il veille au respect des réglementation et à la sécurité des personnes et des biens. Doté de très bonnes qualités de communication, il exerce son métier auprès du public, des employés, des responsables, en événementiel et sur le domaine privée. Son sens des responsabilités lui permet d'intervenir d'initiative pour prévenir les troubles.
Version PDFObjectifs de la formation
- Acquérir les compétences théoriques nécessaires à l'emploi d'APS
- Acquérir les compétences techniques et pratiques nécessaires à l'emploi d'APS
- Développer une communication professionnelle
- Acquérir des réflexes pour secourir les personnes en cas d'incident
Profil des bénéficiaires
- Futurs agents de sécurité
- Employés exerçant des missions de sécurité privée
- Sécurité en événementiel
- Accessible à tous niveaux (moralité compatible au métier)
- Obtenir une autorisation préalable du CNAPS pour suivre la formation
- Maitrise de la langue française
- Bonne condition physique
- Ne pas avoir de condamnation pénale passée ou en cours
Contenu de la formation
Module 1 : Module Secourisme
- Prévenir les risques du travail
- Intervenir face à une situation d'accident
Module 2 : Module environnement juridique
- Le livre VI du code de la sécurité intérieure
- Les dispositions utiles du Code Pénal
- maîtriser les garanties liées au respect des libertés publiques et privées de la branche
Module 3 : Module gestion de conflits
- Analyser les comportements conflictuels
- Techniques de résolution d'un conflit.
Module 4 : Module stratégique
- Connaître les outils de transmission, savoir transmettre des consignes, réaliser une remontée d’information.
- Environnement juridique
- La gestion des conflits
- Techniques et stratégies du métier
Module 5 : Module prévention des risques d’incendie
- Les risques incendie
- Les missions pour prévenir le risque
- Les missions en cas d'incendie
Module 6 : Modalité d’appréhension au cours de l’exercice du métier
- L’article 73 du code de procédure pénale
- La mise en application dans le cadre des missions de l’APS.
Module 7 : Module sensibilisation aux risques terroristes
- Définir les risques terroristes
- Les différentes menaces.
- L'action de l'APS face aux menaces terroristes
Module 8 : Module professionnel
- Les techniques d’information et de communication
- La mise en œuvre des missions de l’APS
- Contrôler les accès
- Prendre en compte un poste de contrôle sécurité
- Les rondes et systèmes de contrôle des rondes.
Module 9 : Module palpation de sécurité et inspection des bagages
- La réglementation en vigueur
- Les inspections visuelles et fouilles des bagages
- Les palpations de sécurité
Module 10 : Module surveillance par moyens électroniques de sécurité
- Télésurveillance
- Vidéoprotection.
Module 11 : Module gestion des risques
- La gestion des alarmes
- Le travailleur isolé
- Sensibilisation au risque électrique
Module 12 : Module événementiel spécifique
- Le cadre légal des grands rassemblements
- La sécurisation et l'identification les acteurs d’un événement
- Les spécificités du contrôle d’accès et du filtrage lors de grands événements.
Module 13 : Module gestion des situations conflictuelles dégradées
- Les attitudes de sécurité
- Les techniques de communications
Module 14 : Module industriel spécifique
- Les risques professionnels
- Situer le risque industriel majeur au sein des installations classées pour la protection de l’environnement (ICPE)
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Vidéo de présentation
Modalités de certification
- Test théorique + mises en situations professionnelles
- Titre professionnel RNCP
Lieu
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Locaux Accessibles au Personnes en Situation de Handicap. Un REFERENT HANDICAP est a votre disposition.